Тамбовская область стала одним из 17 пилотных регионов страны, где реализуют проект по комплексной модернизации центров занятости. На это направлены средства из федерального бюджета в рамках федерального проекта «Содействие занятости». Модернизация идёт и в центре занятости населения по городу Уварово и Уваровскому району.
— Наша работа качественно изменится. Работать с населением будут кадровые и карьерные консультанты. Это удобно и для соискателей работы, и для работодателей, — сказала начальник отдела по городу Уварово и Уваровскому району ЦЗН Тамбовской области Наталия Дрокова.
Кадровый консультант будет подбирать работников для работодателей. Карьерные консультанты помогут каждому обратившемуся, предоставив услуги по сопровождению. Это социальная адаптация безработных граждан, психологическая поддержка, профессиональная ориентация и профобучение. Конечный итог совместной работы — это трудоустройство либо переобучение и поиск другой работы.
Помимо изменения привычного алгоритма действий между соискателем работы и организацией, кадровые центры поменяются и внешне. В них организуют чёткое зонирование. Это зоны приёма граждан, зона работы с молодёжью. В холле — зона ожидания, где расположат компьютеры, и посетитель сам сможет подать заявление на подбор работы, записаться по электронной очереди.
Отдельно расположат зону работодателей, кабинет психологической поддержки, конференц-зал, где будут проходить обучающие занятия и встречи.
Все кадровые центры будут иметь одну стилистику в оформлении, где бы ни находились.
В Уварове ремонт идёт полным ходом: провели основное зонирование, сделали кабинеты. Полностью заменили пол, выложив плиткой, частично поменяли отопление, отремонтировали потолок. Изменят и входную группу, отделав её металлосайдингом.
— Работа в обновлённом центре будет строиться по принципу одного окна. Многое изменится в лучшую сторону. Останется главное — наше желание и готовность помочь любому обратившемуся к нам, — сказала Наталия Дрокова.
С начала года в уваровскую службу занятости населения с просьбой найти работу обратились около 400 человек и более 60% из них трудоустроились.